ユーザ用ツール

サイト用ツール


組合活動の履歴

以前のリビジョンの文書です


組合活動の歩み

S.32年

女子職員の結婚退職

  • 女子職員の結婚退職問題
  • S.42年内規廃止

S.42年

若年定年制問題

  • 若年定年制 書記補25歳、書記40歳
  • S.48年廃止

S.45年

助手・副主2年任期制

  • S.52年撤廃

S.50年

宿・日直問題

  • S.60年撤廃

病院宿直問題

  • S.56〜57年半日勤務可
  • S.63〜H.1年筑紫病院事務当直廃止
  • H.1福大病院2名中1名を嘱託可

保育所問題

  • H.6年付設保育所設置

中央 七隈支部 烏帽子支部

S.51年

教育技術職員学会出張

  • S.52年認可

育児休業制度

  • H.1年看護婦のみ適用
  • H.5年全職種(嘱託除く)

給与格差是正

  • 教育職前歴換算在職者への適用
  • H.7年講師以上8年に1号俸の回復措置開始

S.54年 ……… 嘱託職員の給与 ● S.62年給与2段階 ● H.5年精勤手当て ……… 調理士枠拡大 ● H.1年10名から13名へ ● H.8年15名から16名へ S.55年 ……… 中央監視室の職種変更 ●S.63年行(2)から行(1)ヘ S.57年 ……… 看護婦の定年延長 ● H.3年60歳まで延長 S.60年 筑紫ブロック S.62年 ……… 教育技術員私費出張 ● H.1年公的機関受託研究のみ ● H.5年全受託研究に適用 H.1年 ……… 筑紫病院自宅当直料 ● H.2年カット無しで支給 ……… 休日格差問題 ● H.9病院8/15休院・病院季節休暇7日固定 H.2年 ……… 併任講師制度 ● H.5年医学部で実施 ● H.8年理工薬で実施 H.3年 ……… 海外出張問題 ● H.5年実施 ● H.8年改善 ……… 学長選挙制度 ●H.11年規程改正 H.7年 ……… 選択定年制度 ●H.8年講師以上に適用 ……… 介護休業制度 ●H.11年規程制定 H.11年 ……… セクハラ問題 ●H.11年規程制定

組合活動の履歴.1250596652.txt.gz · 最終更新: 2009/08/18 20:57 by 133.100.109.108